Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, увольнение, перевод, отпуска. Ведение кадрового документооборота с удаленными офисами. Ведение личных дел и...

Опыт работы специалистом по кадрам не менее 5 лет (промышленное, гражданское строительство). Знание основ ТК РФ. Знание основ архивного законодательства...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Подготовка и ведение всех форм отчетности. Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства.

Образование от среднего профессионального. Опыт работы в области управления человеческими ресурсами (желательно в крупной компании) от 1 года.

Оформление приема, перевода и увольнение работников. Составление и оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам, а также договоров гражданско...

Знание таких программ, как 1С ЗУП, СБИС, Контур экстерн. Высшее образование. Знание Трудового кодекса РФ. Опыт работы от 2...

Кадровое делопроизводство: прием, переводы, увольнение, командировки. Формирование и ведение личных дел, личных карточек. Учет предоставления ежегодных и дополнительных отпусков работников...

Высшее образование. Уверенные знания: 1С: 8.2, 8.3 ЗУП (строго), Microsoft office (Excel, Word, Outlook). Опыт работы специалистом...

Оформлять кадровые документы на прием, перевод, увольнение, отпуск, командировку и т.д.. Формировать и вести личные дела работников.

Умение работать в программах: 1С 8.3, ехсеl, офисный пакет. Знание основ трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы...

Полный цикл кадрового делопроизводства: прием, переводы, увольнение, отпуска, приказы различного характера. Воинский учет. Сдача отчетов ЕФС-1. Работа в 1...

Знание ТК РФ. Знание программы 1С ЗУП 8.3 версия. Знание организации кадрового делопроизводства. Высшее профессиональное образование.